外貿(mào)找工作注意事項(xiàng)如下：一.選對(duì)老板選對(duì)團(tuán)隊(duì)，要有師傅帶和系統(tǒng)的培訓(xùn)；二.公司獲客渠道有哪些，要有一定的平臺(tái)；三.薪資體系；四.公司是工廠還是貿(mào)易公司；五.盡量選擇外貿(mào)發(fā)達(dá)的一線城市；六.選擇一個(gè)具有增長(zhǎng)潛力的朝陽行業(yè)。接下來小編就來給大家介紹一下。

外貿(mào)找工作注意事項(xiàng)

一.選對(duì)老板選對(duì)團(tuán)隊(duì)，要有師傅帶和系統(tǒng)的培訓(xùn)

外貿(mào)小白或者新入行的小白，如果沒有人帶走的彎路會(huì)很多，自己摸索耗時(shí)而且非常艱難。

避坑：入職沒人帶，沒培訓(xùn)，沒人管，完全靠自己摸索的公司

二.公司獲客渠道有哪些，要有一定的平臺(tái)

比如線上的獨(dú)立站(官網(wǎng)以及領(lǐng)英等社資源)B2B平臺(tái)(阿里巴巴國際站，中國制造網(wǎng)等)，線下的國內(nèi)外展會(huì)機(jī)會(huì)。除非，這個(gè)行業(yè)普遍現(xiàn)象是自主開發(fā)不需要平臺(tái)，剛?cè)肼毠痉峙淇蛻暨€是自主開發(fā)。

避坑：公司不注重營銷推廣，只會(huì)讓業(yè)務(wù)員埋頭找客戶;日?qǐng)?bào)周報(bào)月報(bào)缺一不少，天天做各種無用PPT。

三.薪資體系

試用期多久有沒有提成，提成按照利潤還是銷售額，入職多久辦理社保，底薪發(fā)放時(shí)間，提成如何發(fā)放，月度還是季度，有沒有餐補(bǔ)租房補(bǔ)貼或者包食宿，單雙休。

四.公司是工廠還是貿(mào)易公司

有沒有分工明確的外貿(mào)部門，業(yè)務(wù)有多少人，有沒有跟單，運(yùn)營等，公司銷冠的收入水平，公司銷冠的收入水平也從側(cè)面反映了公司的實(shí)力，其他業(yè)務(wù)員的薪資，側(cè)面反映了你將來的收入。

外貿(mào)人可以來格蘭德外貿(mào)平臺(tái)辦理VIP，通過使用客戶背調(diào)、市場(chǎng)選擇、海關(guān)數(shù)據(jù)以及客戶挖掘等功能快速提升自身業(yè)績(jī)。

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五.盡量選擇外貿(mào)發(fā)達(dá)的一線城市

如廣東，上海，珠三角等，如果沒有太多因素限制，推薦選擇外貿(mào)發(fā)達(dá)的一線城市，因?yàn)槟芨兄娇旃?jié)奏的外貿(mào)環(huán)境，學(xué)習(xí)到更多前衛(wèi)的外貿(mào)知識(shí)，哪怕幾年后回自己的城市，你的外貿(mào)知識(shí)一定是佼佼者

六.選擇一個(gè)具有增長(zhǎng)潛力的朝陽行業(yè)

要考慮公司所在的行業(yè)領(lǐng)域，以及該領(lǐng)域的發(fā)展前景。有潛力的行業(yè)有更多機(jī)會(huì)，最直接的就是出單容易，可以賺到錢，不管是以后SOHO還是繼續(xù)外貿(mào)這條路行業(yè)很重要

以上便是外貿(mào)找工作注意事項(xiàng)的介紹，希望能幫到廣大外貿(mào)人。